Familia y Servicios Sociales

 

  • Con un objetivo educativo/divulgativo y tono cercano, Tías se quiere posicionar con esta campaña como municipio libre de violencia machista

 

  • Esta iniciativa se enmarca en el proyecto Tías-Mascarilla 19, fruto del convenio de colaboración firmado entre el Instituto Canario de Igualdad y el Ayuntamiento de Tías

Tías, 13 de diciembre de 2022. Durante la tarde de ayer, lunes 12 de diciembre, se presentó, en el salón de plenos del Ayuntamiento de Tías, la campaña “Que no te lo pidan, pórtate bonito”. Una iniciativa parte del proyecto Tías-Mascarilla 19, llevada a cabo por el Instituto Canario de Igualdad, en colaboración con el Ayuntamiento de Tías. Tiene como objetivo advertir y concienciar a las personas que ejercen violencia sobre las mujeres.

“Que no te lo piden, pórtate bonito” es una campaña de sensibilización con motivo del Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, celebrado el pasado 25 de noviembre. El equipo de Biwi, agencia de comunicación y marketing, ha sido la encargada de desarrollar y presentar su contenido. Este está basado en un propósito educativo/divulgativo y estructurado con un tono cercano, para llegar especialmente a un público joven. Además, posee un carácter directo que advierte, a la vez que intenta disuadir, a las personas que ejercen la violencia machista.

La razón creativa reside en su plan de difusión, cuya misión es llegar al mayor número de personas posible. Además, la campaña pretende animar a todos los agentes sociales a ser partícipes.  Estos pueden adscribirse al proyecto y convertirse en un espacio libre de violencia de género. La combinación del mensaje y la colaboración tiene como fin cambiar la percepción sobre la violencia de género, que la violencia en sí misma se sienta acorralada, discriminada. Y, alcanzar un impacto disuasorio en los maltratadores, al encontrarse en espacios seguros que denunciarán cualquier acción de abuso o malos tratos.

El mensaje de la campaña se difundirá a través de cuñas de radio, marquesinas, roll up publicitarios e imágenes en portales web. Además, el proceso de participación de los agentes sociales se materializará con pegatinas. Éstas se colocarán en los centros, escaparates de establecimientos, tiendas, taxis, colegios, etc., que deseen estar implicados con la causa. Estos adhesivos irán acompañados con un código QR, el cual redirigirá directamente a la guía de servicios disponibles en el municipio, elaborada para prevenir o actuar contra los casos de maltrato.

 

En el marco de este evento, Kika Fumero, directora del Instituto Canario de Igualdad, participó vía telemática, agradeciendo la participación e implicación de la ciudadanía, el equipo técnico y del Ayuntamiento de Tías. Haciendo referencia a los agentes sociales señaló que “ustedes son quienes representan las y los principales protagonistas de este proyecto, cuyo objetivo era entregar herramientas para que el municipio, la población de Tías, tuviera medios para combatir en el día a día las violencias machistas. Para saber detectarlas, qué hacer y dónde acudir”. “Crear y consolidar una red entre las ciudadanas y los ciudadanos para conseguir una buena convivencia, ese el resultado de iniciativas como Tías-Mascarilla 19”, añadió.

 

José Juan Cruz Saavedra, alcalde de Tías, considera que esta campaña “da un giro de 180º frente a la lucha contra la violencia de género. Poniendo el foco en el agresor, y no en las víctimas. La educación es una de las armas más potentes para prevenir los actos violentos, debemos potenciar este mecanismo, y apoyarlo con otros pilares como la asistencia y protección específica para las víctimas”.

 

En consonancia, el concejal de Igualdad, Nicolás Saavedra, subrayaba la importancia de la enseñanza como un fiel represor, “este mensaje condensa todo el trabajo de un proyecto como es Tías-Mascarilla 19, cuya base ha sido la formación. Conocimiento para saber prevenir, y en cualquier caso actuar, ante los actos que denigren a la mujer. Tías seguirá apoyando este tipo de iniciativas para reducir la tasa de casos de violencia machista en el municipio”, afirmó.

 

Esta campaña de sensibilización completa el programa de Tías-Mascarilla 19. Junto con las charlas de aprendizaje dirigidas a la ciudadanía y a los más jóvenes, impartidas por profesionales especializados en cuatro áreas diferentes, conforman y blindan un objetivo claro.  Conseguir un municipio libre de la violencia de género y una sociedad consciente y dispuesta a la construcción de relaciones igualitarias no violentas entre mujeres y hombres.

 

  • Los alumnos de 3ª de ESO de los institutos de Tías y Puerto del Carmen han obtenido información y herramientas sobre cómo incentivar su propia transformación personal y colectiva, a través de la Ética Amorosa y la Filosofía de los Cuidados.

 

  • Esta iniciativa se enmarca en el proyecto Tías-Mascarilla 19, fruto del convenio de colaboración firmado entre el Ayuntamiento y el Instituto Canario de Igualdad.

Tías, 30 de noviembre de 2022. A través de la iniciativa Tías-Mascarilla 19, impulsada por el Instituto Canario de Igualdad (ICI) y el Ayuntamiento de Tías, los alumnos de 3º de ESO de los institutos de Tías y Puerto del Carmen han recibido una formación sobre cómo relacionarse de forma sana. El objetivo principal de esta propuesta es dotar al alumnado de herramientas para analizar su forma de relacionarse consigo mismos/as y con los demás.

“Amar es cuidarse: herramientas para quererse bien”, ha sido el taller que Coral Herrera Gómez, doctora en Humanidades y Comunicación, ha impartido esta mañana en el teatro municipal de Tías. De esta forma, los alumnos de 3º de ESO han obtenido información y herramientas sobre cómo incentivar su propia transformación personal y colectiva, a través de la Ética Amorosa y la Filosofía de los Cuidados.

 

Educación al completo sobre cómo actuar, en diferentes entornos cotidianos como la familia, las amistades, la pareja, el instituto o el trabajo (en el futuro). Todo con el fin de poder dotar al alumnado de conocimientos para afrontar, de forma saludable, las relaciones que se forjan en estos ambientes. Sobre todo, incidiendo en la pareja, debido a que la iniciativa Tías-Mascarilla 19 centra sus acciones en la lucha contra la violencia de género.

 

Partiendo de la premisa de que la violencia machista se puede prevenir, son este tipo de acciones, instrumentadas a través de la educación, las que complementan un plan para reducir la tasa de casos de víctimas afectadas por maltrato. Todo ello, para conseguir “una buena vida en la que podamos disfrutar, trabajar por nuestro bienestar personal, nuestro derecho a estar bien y a construir relaciones basadas en el placer y los cuidados”, tal y como puntualizó Coral Herrera.

 

José Juan Cruz Saavedra, alcalde de Tías, ha subrayado que “el municipio está trabajando con tesón a través de diversos mecanismos, como es la educación, y en distintos proyectos de colaboración como Tías-Mascarilla 19, con el objetivo de conseguir un entorno seguro para todos los ciudadanos”.

 

Por su parte, el concejal de Igualdad del Ayuntamiento de Tías, Nicolás Saavedra, afianza el planteamiento positivo de esta propuesta “necesaria y potencialmente transformadora, que expone una problemática latente en nuestra sociedad a los más jóvenes. Ellos son los que pueden, a través del conocimiento y con buenas herramientas, lograr otro futuro sin violencia contra la mujer”.

 

Esta jornada para los más jóvenes del municipio acontece tras finalizar una programación formativa de cuatro módulos. En concreto, estas charlas de aprendizaje dirigidas a la ciudadanía en general fueron impartidas por profesionales especializados en cuatro áreas diferentes. En ellas se compartió información y conocimiento a los participantes en materia de prevención de la violencia de género y de construcción de relaciones igualitarias no violentas entre mujeres y hombres.

  

Sobre Tías-Mascarilla 19

 

Tías-Mascarilla 19 quiere crear una cultura y comunidad de soporte para las mujeres, hacerles ver que pueden contar con el apoyo de su vecindad para poner fin a la situación de violencia que están sufriendo. A la vez, desea colaborar con ellas para facilitar su acceso a la red de servicios y recursos públicos, donde se les informe, oriente, proteja y asista en su reinserción personal, social, económica y laboral. Y, por último, ejercer de altavoz para transmitir a los agresores y maltratadores un mensaje claro: ante la violencia de género, tolerancia cero.

 

 

Tías, 23 de noviembre de 2022

El Ayuntamiento de Tías ha aprobado el Plan de Igualdad para el personal funcionario y laboral con una vigencia de cuatro años. Este Plan cuenta con un informe diagnóstico y auditoría retributiva, además de medidas concretas de actuación en selección y contratación, clasificación profesional, promoción, condiciones de trabajo o ejercicio corresponsable de los derechos de la vida personal, familiar y laboral, entre otros.

 

El concejal de Recursos Humanos, Tomás Silvera, explica que para su elaboración se ha contado con la participación del personal del Ayuntamiento a través de la Comisión de Igualdad, que ha estado integrada por los representantes sindicales del personal laboral, personal político y técnico de este consistorio.

 

El concejal de Igualdad, Nicolás Saavedra, recuerda que en junio de 2021 se aprobó por unanimidad en sesión plenaria ordinaria el Proyecto Integral de Igualdad 2021-2023. Este documento acredita el compromiso de la corporación de manera transversal con todos los aspectos relacionados con la igualdad.

 

Las medidas a implantar en la plantilla municipal dentro del Plan de Igualdad se extienden a su vez hacia la formación, el impulso de la integración de mujeres en la comisión de seguimiento del Plan de Igualdad, la prevención del acoso sexual y por razón de sexo, derechos laborales de las víctimas de violencia de género y otros colectivos en riesgo de exclusión social y el lenguaje y comunicación no sexista.

 

Según Silvera, el documento requiere una revisión continua de estas medidas, por lo que se establecen tanto las estrategias y prácticas a adoptar para la consecución de sus objetivos como los sistemas eficaces de seguimiento y evaluación.

 

“Es un paso más para avanzar en esta materia, lo que pone de manifiesto el compromiso inquebrantable de este equipo de gobierno por mejorar en este aspecto y alcanzar la máxima equidad entre hombres y mujeres”, añade.

 

El texto íntegro se encuentra publicado en el tablón de anuncios de la Sede Electrónica y en el portal de transparencia del Ayuntamiento.

 

 

  • El Ayuntamiento activa este servicio pionero en el municipio para facilitar la conciliación laboral y familiar previa valoración del área de Menores

 

Tías, 26 de octubre de 2022

El Ayuntamiento de Tías ha puesto en marcha por primera vez en el municipio un “Servicio de Día” para niños con edades comprendidas entre los 6 y 12 años que estén cursando Educación Primaria y que cuenten con valoración técnica del área de Menores del consistorio.

El alcalde, José Juan Cruz, y el concejal de Bienestar Social y Familia, Nicolás Saavedra, señalan que este recurso está integrado en el Plan Corresponsables promovido por la Consejería de Derechos Sociales, Igualdad, Diversidad y Juventud del Gobierno de Canarias y financiado por el Ministerio de Igualdad del Gobierno de España.

El Servicio de Día, coordinado por el Servicio de Menores y Familia del Ayuntamiento y gestionado por la Fundación Adsis, da respuesta a la necesidad detectada por parte de las técnicas municipales, que atienden a familias y menores en situación de vulnerabilidad o riesgo social.

Nicolás Saavedra explica que se cubren un total de 30 plazas y que se atienden a niños de 6 a 12 años que cursan Educación Primaria, empadronados y residentes en el municipio, “y cuyas familias tienen serias dificultades para combinar sus horarios de trabajo y, además, disponen de informe técnico de nuestro departamento”.

Con este recurso se ejecuta una de las líneas del Plan Corresponsal relativo al “cuidado en servicios públicos” facilitando un espacio de recursos y trabajo para la mejora integral de los menores y para la conciliación de las familias.

 

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  • La inauguración contó con la presencia de representantes públicos del Gobierno de Canarias, Cabildo de Lanzarote y Ayuntamiento, además de los integrantes de las asociaciones y agentes sociales

 

Tías, 3 de octubre de 2022

 

El Ayuntamiento de Tías inauguró en la tarde del pasado viernes el Centro Cívico Conecta Tías, situado en la calle César Manrique 37, Puerto del Carmen. Esta sede centraliza el trabajo comunitario y en red de más de una treintena de asociaciones que trabajan de forma coordinada para atender a la ciudadanía.

 

La inauguración estuvo presidida por el alcalde, José Juan Cruz, la consejera de Derechos Sociales del Gobierno de Canarias, Noemi Santana, la consejera de Bienestar Social del Cabildo de Lanzarote, Isabel Martín, el concejal de Servicios Sociales, Nicolás Saavedra y el técnico municipal de Servicios Sociales, Agustín García.

 

Hoy se estrenan sus instalaciones con su utilización rotatoria por parte de distintos colectivos que dan respuesta a las necesidades de los vecinos del municipio. El objetivo es optimizar los recursos y atender en formar de red y conectada a las personas que precisen asesoramiento o ayuda en cualquier disciplina. El correo electrónico es conectatias@gmail.com

 

Con las nuevas infraestructuras se avanza en la prestación de servicios tales como las asesorías en derechos sociales, las actuaciones en juventud y menores, las medidas para la inclusión social, las actividades con mayores, los proyectos de promoción de la salud, las iniciativas deportivas y las propuestas medioambientales.  

 

Con el Ayuntamiento de Tías colaboran más de 30 colectivos que ofrecen servicios que demanda la población.

 

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